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España

Seguridad Privada protesta por la ruptura del convenio

Unos 300 trabajadores del sector de la seguridad privada de Huelva se manifestaron ayer en protesta por la falta de acuerdo en la Mesa de Negociación del convenio que asegure las condiciones laborales de estos profesionales.

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Unos 300 trabajadores del sector de la seguridad privada de Huelva se manifestaron ayer en protesta por la falta de acuerdo en la Mesa de Negociación del convenio que asegure las condiciones laborales de estos profesionales.
   Encabezados por Jorge Puente, secretario general de  UGT-Huelva y por Antonio Expósito, secreatrio general de la Federación de Servicios de los ugetistas onubenses, los manifestantes se dirigieron desde la puerta de la central sindical en la capital onubense hasta la Subdelegación del Gobierno, lugar en el que entregaron la documentación  en la que argumentaban sus reivindicaciones. Según informó Expósito a los periodistas, la ruptura del convenio afecta a 100.000 trabajadores a nivel nacional, de los cuales 1.200 trabajan en la provincia onubense.
   Las principales quejas de los miembros de la seguridad privada se centran en los recortes salariales, así como en la reducción de las mejoras sociales. Según detalló Expósito, los vigilantes de seguridad cobran en la actualidad un sueldo de 834 euros mensuales “que quieren recortarlos y disfrazarlos con una bolsa de horas de trabajo extraordinarias”. Antonio Éxpósito denunció que en la actualidad se están echando en la provincia onubense más de 23.000 horas extras el mes.
   Asimismo, los manifestantes consideran que la ruptura del convenio contraviene la ley d eseguridad privada, por lo que abogan por el refuerzo de un marco legal que asegure un pacto social de coordinación y colaboración.
   Otras de las circunstancias denunciadas ayer por los vigilantes de seguridad privada es “el excesivo intrusismo” en la profesión.
   Por todo ello, iniciaron una marcha ruidosa bajo el lema ‘Seguridad Privada’. 100.000 trabajadores sin convenio. Basta’, y se dirigieron a diferentes administraciones para hacer llegar las reivindicaciones por las condiciones laborales de un sector que en Huelva tiene ubicadas a 22 empresas.

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